高嶺·中國(guó)村：打造農(nóng)文旅融合“新樣本”

高嶺·中國(guó)村一位來(lái)自浮梁縣鵝湖鎮(zhèn)的普通員工被問(wèn)起現(xiàn)在幸福指數(shù)時(shí)說(shuō)出了這樣一段話，“以前我們村很落后，交通也非常不方便，村里的年輕人都想外出打工，去大城市發(fā)展，沒(méi)有人愿意留下來(lái)。自從‘高嶺·中國(guó)村’建設(shè)運(yùn)營(yíng)以來(lái)，在家門口就能夠找到工作，每天走路上下班不僅能鍛煉身體，中午、晚上還能回家照顧孩子，關(guān)鍵是有了穩(wěn)定的收入，感覺(jué)非常幸福，好多朋友都羨慕我呢！”

高嶺·中國(guó)村項(xiàng)目作為黑貓集團(tuán)轉(zhuǎn)型升級(jí)的主戰(zhàn)場(chǎng)，放大生態(tài)優(yōu)勢(shì)，大力推進(jìn)綠色低碳科技攻關(guān)和成果轉(zhuǎn)型產(chǎn)業(yè)化，將生態(tài)優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，堅(jiān)定不移走好新時(shí)代的“兩山”之路。

依托地方生態(tài)資源優(yōu)勢(shì)，積極探索“兩山轉(zhuǎn)化”路徑，促進(jìn)“綠水青山”和“金山銀山”良性互動(dòng)，更好地推動(dòng)鄉(xiāng)村實(shí)現(xiàn)生態(tài)美、產(chǎn)業(yè)興、百姓富。通過(guò)引進(jìn)先進(jìn)的農(nóng)業(yè)設(shè)備，建造智慧大棚，提高了農(nóng)作物、鮮花、水果的產(chǎn)量和質(zhì)量，提升了當(dāng)?shù)氐霓r(nóng)業(yè)生產(chǎn)水平，帶動(dòng)周邊2萬(wàn)畝農(nóng)田多種經(jīng)營(yíng)發(fā)展，新增勞務(wù)用工崗位3000余個(gè)，每年人均收入預(yù)計(jì)5萬(wàn)余元。通過(guò)開(kāi)發(fā)系列鄉(xiāng)村旅游項(xiàng)目，吸引了大量的游客前來(lái)參觀旅游，且為當(dāng)?shù)乩习傩談?chuàng)造了大量的就業(yè)機(jī)會(huì)，增加就業(yè)崗位500余個(gè)，在安保、保潔、服務(wù)等勞務(wù)用工方面，本地員工占比達(dá)100%，進(jìn)一步帶動(dòng)了村民增收。同時(shí)，積極推動(dòng)當(dāng)?shù)匚幕涣骰顒?dòng)，如航空產(chǎn)業(yè)大會(huì)、環(huán)鄱陽(yáng)湖自行車大賽、阿拉伯藝術(shù)節(jié)等大型活動(dòng)，使當(dāng)?shù)貍鹘y(tǒng)文化得到了傳承和發(fā)揚(yáng)。此外，在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)相關(guān)方面開(kāi)展培訓(xùn)，使務(wù)工人員由輸出體力型向技能型人才轉(zhuǎn)變，特別是打造“定制化課堂”，對(duì)技術(shù)性要求較強(qiáng)的務(wù)工人員有針對(duì)性進(jìn)行崗前“充電”，提高人員素質(zhì)的同時(shí)，樹(shù)立地方特色。

下一步，高嶺·中國(guó)村將深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記考察江西重要講話精神，堅(jiān)持踐行習(xí)近平總書記提出的“兩山”理論，加快推進(jìn)“兩山”轉(zhuǎn)化。堅(jiān)持理念創(chuàng)新、模式創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新，深入挖掘綠水青山的巨大潛力，全力打造特色鮮明、業(yè)態(tài)豐富的“兩山”轉(zhuǎn)化創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)區(qū)。通過(guò)多業(yè)融合將現(xiàn)代農(nóng)業(yè)與共同富裕連接起來(lái)，進(jìn)一步探索生態(tài)資源管理、整合、轉(zhuǎn)換、提升、交易的整體機(jī)制，促進(jìn)生態(tài)產(chǎn)業(yè)化、產(chǎn)業(yè)生態(tài)化。堅(jiān)持秉承綠色環(huán)保理念，堅(jiān)定不移走以農(nóng)促旅、以旅強(qiáng)農(nóng)的融合發(fā)展道路，構(gòu)建園區(qū)良好生態(tài)，讓鄉(xiāng)村田園變景區(qū)廠區(qū)，讓農(nóng)民更富、農(nóng)村更美、農(nóng)業(yè)更強(qiáng)。

來(lái)源：景德云媒